note記事「ダイレクトスカウトとエージェント、応募はどっち経由がいいの？」が公開されました

弊社は人材業界にほぼ特化をして人材紹介事業を行っておりますが最近、弊社から求人をご提案すると「すでに直接、企業からスカウトメールを受けています」と言われるケースが増えてきました。そこで今回は、「ダイレクトスカウト経由とエージェント経由の応募」についてそれぞれのメリットとデメリットをまとめてみました。是非、ご覧ください。

記事はこちらから

関連記事

  1. note記事「求職者の集客について考える」が公開されました

  2. note記事「面接アドバイスについて考える」が公開されました

  3. note記事「レジュメの重要性について考える」が公開されました

  4. note記事「コロナ後の働き方 出社回帰編」が公開されました

  5. note記事「『リクルートダイレクトスカウト』のリニューアルに見る今後のマッチングの方向性」が公開されました

  6. note記事「スカウトのスキルについて考える ターゲット検索編」が公開されました